以下文章來源于不會笑青年 ，作者波哥
有人問我，反正都是寫程序，程序員為什么不選擇單干？
其實，我早年間也是這么想的，并且也真的這么干了。
但結局，是真的差點要飯...
一個契機，決定和朋友一起離職單干，那會兒的興奮感我現在還記得，潛意識里感覺自己要發達了。但事實證明：我當時大意了！程序員單干可沒那么簡單！但一個產品從UI到后端，從架構到落地，有多少人能獨自完全承接下來。所以技術環節，你通常需要尋找靠譜的合作伙伴。但招一個靠譜且合得來的合作伙伴，可能比你找個女朋友還難...當時項目忙時，波哥就兼職過HR，每天忙呵呵地寫完代碼，還得穿插著招聘面試。你在公司一直有代碼寫，那是你老板或者銷售談來了項目，如果你要單干，那就得你自己去談了。或許你能靠自己的關系接到一兩個項目，可單干意味著你要持續接到項目。
尤其是團隊作戰，本月做完，下個月就得接上，空一個月，就是一個月的固定成本，空N個月，估計里散伙就不遠了。項目短缺時，波哥就曾經跑去和一個陜北拉煤老板談項目，這位老板方言真的太重了，溝通過程困難重重...到這種時候，你就能深刻體會到，有個產品經理和你溝通是件多么幸福的事。如果你有能力接到足夠的項目，那你一定會發現，很多甲方是不愿意和私人談合作的。你需要注冊一家公司，這樣，每年的賬戶費、會計費、網銀費、工位費等等，都是開銷。如果公司稍微正規點，除了每月工資外，你還得為你的員工繳納五險一金。不管你賺沒賺到錢，這些支出都是年復一年筆雷打不動的固定支出。比如你接了個半大不小的項目，公司人少無法按期交付，人多了交付完這些人要怎么辦？裁員？那就得賠償。賠了利潤也沒了，不賠又會被勞動仲裁。不裁員？一伙人在公司沒事干，大眼瞪小眼，你還得按月發著工資。
外包形式的項目，一個個去接很辛苦，不如自己做產品？但現實是，技術只是打造產品流程中很普通的一環。技術范疇之外，你還有很多事要處理。在研發產品之前，你首先得一個想法吧，這個產品的定位是什么？用戶群體是誰？能解決什么問題？如何去做調研？要不要拉投資？如何拉投資等等，這些必須要考慮的問題，通常與普通程序員的日常經驗無關。即便你開發完成，如何運營、如何推廣，這些也需要你有足夠經驗，或通過大量的精力和金錢去支撐。當然，實際操作中，你會發現要解決的問題比我的說多得多，有很多變量是我們普通程序員無法控制的。在公司拿有固定工資，旱澇保收，除非被裁這種情況，大體來看是基本穩定的。如果單干，生活狀態將會徹底不同，你的角色將不再只是一名開發。你會發現，你是老板也是員工、是售前也是售后、是研發也是測試......甚至是保安也是保潔。但自己干，你可能焦慮的是：下個月的訂單還沒著落，哎！
總的來說，程序員擅長的是技術，但自己單干需要的是一個人綜合全面的戰斗力。相比于單干這么多的不可控因素，想想上著班安心擼代碼，沒有額外應酬只需專注于手頭的任務，每月拿著穩定的收入，感覺還挺幸福的。當然，本文的目的并非在勸退技術圈想單干的朋友，只是提前羅列些我過往的經驗，可給大家一些參考。我知道，內心想搞事情的人，攔是攔不住的，別人的經驗可供參考，路終歸還得靠自己走啊！
該文章在 2023/3/16 14:23:13 編輯過
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